Terug naar Encyclopedie
Sociale Zekerheid

WGA-fases in Amsterdam: Overzicht en uitleg

Overzicht van WGA-fases in Amsterdam: duur, uitkering en verplichtingen. Lokale hulp via UWV, Juridisch Loket (Vijzelstraat 77) en Rechtbank (Parnassusweg 220).

3 min leestijd

WGA-fases in Amsterdam: Overzicht en uitleg

De **WGA-fases** in Amsterdam bepalen de duur en voorwaarden van uw **WGA-uitkering** bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid. Dit artikel biedt een overzicht van de drie fasen, uw rechten en plichten, plus lokale contactpunten bij de Rechtbank Amsterdam (Parnassusweg 220) en Juridisch Loket Amsterdam (Vijzelstraat 77).

Wat zijn de WGA-fases?

De **WGA-uitkering** (Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen) ondersteunt Amsterdammers die gedeeltelijk arbeidsongeschikt zijn en niet meer fulltime kunnen werken. De uitkering kent drie fasen met specifieke regels, vastgelegd in de **Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA)**. In Amsterdam kunt u bij vragen terecht bij UWV Amsterdam of het Juridisch Loket aan de Vijzelstraat 77.

Wettelijke basis

De WGA-regels zijn gebaseerd op:

  • Artikel 37-42 Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA): Basisregels voor WGA-uitkeringen.
  • Artikel 12-15 WIA: Faseringsregels en beoordelingscriteria.
  • Besluit Arbeidsongeschiktheidsverzekering (BAO): Praktische uitvoeringsnormen, inclusief inkomensberekeningen.
Bij geschillen kunt u procederen bij de Rechtbank Amsterdam, Parnassusweg 220.

De drie WGA-fases: overzicht voor Amsterdam

Hieronder een tabel met de fasen, duur, uitkeringshoogte en verplichtingen. In Amsterdam biedt het UWV lokale re-integratieprogramma's aan.

Fase Duur Uitkering Verplichtingen in Amsterdam
Fase 1: Introductiefase Max. 2 jaar 70% van gemiddeld dagloon (max. maximumdagloon).
  • Solliciteren op passend werk via UWV Amsterdam.
  • Meewerken aan re-integratie, zoals workshops in de regio.
  • Geen directe sanctie bij baanweigering.
Fase 2: Consolidatiefase Max. 3 jaar 70% van dagloon met loongerelateerde component, afbouw mogelijk.
  • Actief werk zoeken, incl. stages bij Amsterdamse werkgevers.
  • Opleidingen volgen via UWV of lokale partners.
  • Weigering passende baan leidt tot sanctie.
Fase 3: Loongerelateerde uitkering / vervolguitkering Tot 10 jaar of oneindig (afhankelijk van situatie) Vaste loongerelateerde uitkering of vervolguitkering (ca. 35% minimumloon).
  • Volledige inspanning re-integratie vereist.
  • Bij non-coöperatie: stopzetting uitkering.
  • Overgang naar bijstand via Amsterdamse gemeente mogelijk.

Praktische voorbeelden uit Amsterdam

Twee lokale scenario's:

Voorbeeld 1: Introductiefase in Amsterdam

Situatie: Lisa (42) uit Amsterdam-West wordt na een ongeval gedeeltelijk arbeidsongeschikt (50% capaciteit). UWV start fase 1.

Gebeurtenissen:

  • Lisa krijgt 70% van haar dagloon (€2.200 bruto/maand).
  • UWV Amsterdam maakt een plan met sollicitatietraining en proefplaatsing.
  • Na 18 maanden herbeoordeling; doorgang naar fase 2.

Voorbeeld 2: Fase 3 in Amsterdam

Situatie: Ahmed (58) uit Amsterdam-Noord zit 5 jaar in WGA en kan niet herstellen.

Gebeurtenissen:

  • Overgang naar loongerelateerde uitkering (35-70% dagloon).
  • Verplichting tot werkproef bij lokale bedrijven.
  • Bij afbouw: aanvraag bijstand bij Gemeente Amsterdam of hulp via Juridisch Loket Vijzelstraat 77.

Wat te doen in Amsterdam?

  • Contacteer UWV Amsterdam voor persoonlijke beoordeling.
  • Gratis advies bij Juridisch Loket Amsterdam, Vijzelstraat 77.
  • Bezwaar of beroep indienen bij Rechtbank Amsterdam, Parnassusweg 220.
  • Re-integratie via Amsterdamse werkgevers en UWV-programma's.