Ontslag tijdens de proeftijd in Amsterdam beïnvloedt je WW-uitkering niet direct. Het UWV Amsterdam keert uit als je minstens 26 weken hebt gewerkt in de laatste 36 weken, onafhankelijk van de proeftijd (WWZ artikel 16). Zonder transitievergoeding ontstaat er een financiële kloof, maar Amsterdammers kunnen rekenen op aanvullende hulp via de gemeente.
Belangrijk: meld je ontslag direct bij UWV Werkbedrijf Amsterdam binnen 1 week via het online portaal of het filiaal aan de Rijnstraat 96. Proeftijdontslag geldt als 'niet verwijtbaar', dus geen sanctie op je uitkering. De duur van WW varieert van 3 maanden tot 38 maanden, gebaseerd op je arbeidsverleden in de regio. In Amsterdam kun je WW combineren met bijstand via de Participatiewet, vooral nuttig voor starters in de horeca of creatieve sector.
Lokale tips: bouw een bezwaar op tegen het ontslag voor betere onderhandelingspositie. In 2023 ontvingen 18% van Amsterdamse proeftijd-slachtoffers WW plus outplacement via Werkse! of Loopbaanplein. Zoek vacatures via UWV Amsterdam, Indeed of het Amsterdamse Werknet. Overweeg gratis advies bij het Juridisch Loket Amsterdam of FNV-vakbond voor expats. Bouw je netwerk op via Amsterdamse banenbeurzen zoals die op de Zuidas. (248 woorden)